Anesthesioloog-pijnspecialist | Adrz

Anesthesioloog-pijnspecialist

Anesthesioloog-pijnspecialist

Anesthesioloog-pijnspecialist

Beschrijving

Het Centrum voor Pijngeneeskunde Adrz heeft een vacature voor

Anesthesioloog-pijnspecialist (0,6-1,0 fte)

Functie-inhoud

U bent werkzaam als Anesthesioloog-pijnspecialist op het Centrum voor Pijngeneeskunde Adrz (minimaal 0,6fte).

Werkomgeving

Het Centrum voor Pijngeneeskunde is een multidisciplinaire afdeling die zich richt op acute, chronische en oncologische pijn en palliatieve zorg. Naast patiëntenzorg is opleiding, onderwijs en onderzoek van belang.

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en vooroplopen. In onderzoek, onderwijs en zorg. Bij ons werken denkers die doen. Gedreven aanpakkers die met veel verstand van zaken werken aan het verbeteren en vernieuwen van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen.

Profiel

Inschrijving in het register Anesthesioloog-pijnspecialist is gewenst. Uitdrukkelijk worden ook Anesthesiologen (in opleiding) die nog niet beschikken over een inschrijving in dit register, maar die ambitie hebben een inschrijving te verwerven middels aanvullende opleiding uitgenodigd te reflecteren. Goede contactuele eigenschappen, zowel in omgang met patiënten, collegae als overige medewerkers zijn een voorwaarde.

Wat bieden wij

De arbeidsvoorwaarden zijn conform de AMS-regeling. Wij bieden een veilige inwerkperiode. Een benoemingscommissie van de Vereniging Medische Staf Adrz maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Inlichtingen

Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met Dr. C.W.J. van Tilburg, Anesthesioloog-pijnspecialist en medisch coördinator of mevr. G. Schroevers, manager snijdend, via telefoonnummer 0880125000 of e-mail adres pijncentrum@adrz.nl.

Solliciteren

Door op de knop solliciteren te klikken kunt u het online sollicitatieformulier invullen en uw curriculum vitae uploaden. Let op: sollicitaties via e-mail komen niet in het systeem! Gebruik daarom het sollicitatieformulier bij deze vacature.

Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling.


Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Maak een JobAlert aan en ontvang een melding per mail
wanneer er nieuwe vacatures zijn!